Som förtroendevald i Roxenfyrens Styrelse måste man ha god kännedom om reglerna för sekretess/tystnadsplikt, i egenskap av Arbetsgivare och som anställd inom Förskolan. Styrelsens främsta uppgift är att säkerställa att verksamheten bedrivs inom de ekonomiska ramar som finns, samt att stödja Förskolechefen i planeringen av den dagliga verksamheten. Styrelsen arbetar även aktivt med många operativa frågor för att maximera Personalens tid till det pedagogiska arbetet. Styrelsemöten hålls ca 10 gånger per år. Protokoll från styrelsemöten skickas inom en vecka till alla föräldrar. Samtliga i Styrelsen är befriande från ansvarsgrupper. Ordföranden och Kassör är de tyngsta posterna och därför även befriade från städning.